Voor onze opdrachtgever, een grote commerciële speler in de regio Den Haag, zijn wij per direct op zoek naar een HR Officer met bovengemiddelde affiniteit met en kennis van systemen en IT. De organisatie bestaat uit meerdere bedrijven en is een grote speler in de vrijetijdssector. Deze van zichzelf al dynamische omgeving is in deze tijd nog meer in beweging, wat vraagt om aanpassingen in werkwijzen en systemen. Hierdoor is er op de afdeling Functioneel Beheer een grote behoefte aan tijdelijke ondersteuning ontstaan.

In deze functie houd je je dagdagelijks bezig met het onderhoud en beheer van de HR systemen en pak je ad hoc verzoeken en issues op. Daarnaast behoren tot de werkzaamheden:
• Aanpassingen maken in de systemen voortvloeiend uit de reorganisatie waar de organisatie mee te maken heeft;
• Rapportages en analyses maken voor verschillende afdelingen;
• Technische ondersteuning bieden voor de aangesloten modules (bijvoorbeeld recruitment);
• Eerste aanspreekpunt zijn voor key users;
• Projectmatige werkzaamheden uitvoeren (denk hierbij aan het optimaliseren van bepaalde processen).

Opdrachtgever vraagt

Ben jij een HR Officer die HR processen in een complexe organisatie kent en doorgrondt? Heb jij daarnaast liefde voor systemen en bovengemiddelde affiniteit met IT en herken je jezelf in onderstaande criteria? Dan zijn wij op zoek naar jou!
• Je hebt een afgeronde HBO opleiding richting bijvoorbeeld Human Resources Management;
• Je hebt minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare rol;
• Je bent op korte termijn voor 32 – 40 uur per week beschikbaar;
• Je bent zeer analytisch ingesteld en hebt bovengemiddelde kennis van en ervaring met Excel;
• Je kunt snel schakelen in een positief hectische omgeving;
• Ervaring met SAP SuccessFactors is een grote pré;
• Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels.

Opdrachtgever biedt

Het betreft een tijdelijke functie voor 32-40 uur per week gedurende 3 maanden, met optie op verlenging. De opdracht is in te vullen op ZZP-basis of middels een projectovereenkomst via InterimWorX.

Over de sollicitatieprocedure

Deze opdracht is reeds ingevuld, reageren is dan ook niet meer mogelijk.

Bent u geinteresseerd?