Contact 010 477 44 58

Mariska Bodewes

recruitment@interimworx.nl
010-477 44 58

Ben jij de HR Officer regio Amsterdam die wij zoeken? Solliciteer dan vandaag nog!

Functie omschrijving

Sta jij bekend als een administratieve duizendpoot en heb je enkele jaren ervaring in een operationele HR functie? Beschik je daarnaast over een sterk organisatorisch vermogen en een oog voor detail? Dan is de functie van HR Officer bij onze opdrachtgever in de regio Amsterdam misschien wel jouw volgende carrièrestap! De organisatie is een grote producent achter bekende farmaceutische merken en voedingssupplementen in Nederland en daarbuiten. De organisatie telt meer dan 150 medewerkers en deze weet jij met jouw klantvriendelijke instelling te voorzien van goede HR dienstverlening. Je organiseert, ondersteunt en voert een correcte personeelsadministratie. Daarnaast ben je de sparringpartner van de HR Director en denk je mee met actuele HR projecten.

In de functie van HR Officer heb je een breed en uitdagend takenpakket. Van administratie tot contact met externe partijen en van het organiseren van het bedrijfsfeest tot het regelen van het wagenpark: geen dag is hetzelfde. Je denkt actief mee met de invulling van HR projecten die voornamelijk gericht zijn op kwaliteitsverbetering. Verder houd je je bezig met de werving- en selectie van vaste medewerkers en uitzendkrachten. Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:

• In-, door en uitstroom van medewerkers in het personeelsmanagementsysteem;
• Maken van contracten, verwerken van beoordelingsgesprekken en zorgen voor complete personeelsdossiers;
• Controleren van declaraties;
• Organiseren van het wagenpark;
• Onderhouden van de pensioenadministratie;
• Ziek- en herstelmeldingen en het maken van verzuimrapportages;
• Onderhouden van contact met relevante instanties zoals de bedrijfsarts en de pensioenverzekeraar;
• Vraagbaak voor medewerkers op het gebied van HR;
• Verzorgen van interne en externe communicatie op het gebied van personeelsbeleid en bedrijfsregelingen;
• Werving- en selectie, inclusief het opstellen van functieprofielen en deze uitzetten via verschillende mediakanalen, het behandelen van sollicitaties en het (mede) voeren van selectiegesprekken;
• Onderhouden van contact met uitzendbureaus voor de werving van uitzendkrachten.

Opdrachtgever vraagt

Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring in een soortgelijke functie. Daarnaast werk je nauwkeurig en gestructureerd en heb je een oog voor detail. Verder kun je voldoen aan het volgende profiel:

• Mbo+ werk- en denkniveau;
• Ervaring met Microsoft Office en met personeelsmanagement- en tijdsregistratiesystemen;
• Je weet hoe je bedrijfsregelingen moet toepassen en kunt hierop toezien;
• Je hebt een dienstverlenende en loyale instelling en je bent integer;
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands;
• Bereidheid om aanvullende opleidingen te volgen.

Opdrachtgever biedt

Je treedt rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. De organisatie biedt een uitdagende en afwisselende functie binnen een groeiende onderneming. Daarnaast worden er solide secundaire arbeidsvoorwaarden, opleidingsmogelijkheden en een marktconform salaris geboden. Het betreft een functie voor 32-40 uur per week.

Over de organisatie

De organisatie is een grote producent achter bekende farmaceutische merken en voedingssupplementen in Nederland en daarbuiten. De organisatie telt meer dan 150 medewerkers.

Over de sollicitatieprocedure

Wij ontvangen graag jouw recente cv voorzien van je motivatie via onderstaande link. Voor meer informatie over de functie en/of procedure kun je contact opnemen met Mariska Bodewes of Carmen Clarijs via telefoonnummer 010 4774458. Referentienummer O190060.

Bent u geinteresseerd?

frame
frame